Over mij
Ik ben Diana Diniz, het gezicht achter Career Gym.
Tijdens mijn 12 jarige carrière in recruitment en carrière ontwikkeling realiseerde ik mij dat vele van ons in banen zitten of bij bedrijven die niet volledig matchen met onze normen en waarden en wat wij uit onze (carrière) leven willen halen. Wanneer wij ons dit realiseren en ons gevangen voelen, zijn we geneigd om naar een nieuwe baan te zoeken.
Twee dingen..
…die mij opvielen tijdens mijn loopbaan in recruitment & loopbaanontwikkeling:
- Professionals weten niet altijd hoe ze zichzelf moeten profileren en komen daarom niet in contact met bedrijven waar ze perfect bij passen en van toegevoegde waarde kunnen zijn
- Professionals nemen geen tijd om na te denken over de huidige situatie en toekomstige uitkomst die ze voor zichzelf wensen. Waardoor zij vaak de op één na beste baan accepteren om uit hun huidige baan te komen, om vervolgens in de toekomst voor hetzelfde dilemma te staan
Vandaar Career Gym: professionals begeleiden naar een duurzame en impactvolle loopbaankeuze, door middel van 1-op-1 coaching, workshops en loopbaanadvies.
Wat doe ik?
Ik nodig mijn klanten uit om hun loopbaan proactief te benaderen. Ontdekken wat ze willen, hun doel en hen hierin uit te dagen. Alles om een bewuste keuze te realiseren. Van ontvangen wat op je pad komt tot het creëren van kansen voor jezelf en er klaar voor zijn wanneer de kans zich voordoet.
Hoe doe ik dat?
Ik benader coaching met directheid en een actiegerichte mindset. Elke klant nodig ik uit om hun masker vanuit het bedrijfsleven af te doen met als enig doel er meer uit te halen. Als mensen tijdens onze coaching alleen inzichten krijgen, ben ik niet tevreden. Het is belangrijk dat zij naar die inzichten handelen en het heft in eigen handen nemen.
Met wie werk ik?
Ambitieuze professionals, van starters tot mid management, die meertalig zijn en buiten hun eigen land wonen en werken.
Wat maakt mij anders?
Er zijn 3 redenen waarom ik niet je typische Coach ben:
- Internationaal inzicht: Op internationaal niveau toptalent geworven, + 45 nationaliteiten gecoacht in de afgelopen 5 jaar. Ik bedien momenteel klanten uit meerdere industrieën in Europa, Noord- en Zuid Amerika, Afrika en Azië
- Werkervaring binnen talent ontwikkeling in het breedste en diepste zin van het woord, van:
– Screenen van 100.000 cv’s, interviewen van 5000 mensen
– Als Talent Acquisition Lead rechtstreeks samenwerken met management teams om getalenteerde teams samen te stellen en te ontwikkelen
– In Multinationals, MKB’s en Startups - Hallo, Hello, Ola, Hola! Ik spreek 4 talen vloeiend: Engels, Nederlands, Portugees en Spaans en kan zaken doen in 3!
Mijn kwalificaties?
- BA in International Business
- Gecertificeerde Co-active Coach (CPCC) van de Co-active Training Institute (CTI)
- Associate Certified Coach (ACC) met de International Coaching Federation (ICF)